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“Coaching” para un liderazgo consciente y transformador en las empresas

Olga Lucia Toro, invitada para nuestra tertulia reciente, nos explicó claramente las distintas clases de “coaching” en el mundo empresarial y las características y preparación personal que debe tener un profesional entregado, como ella, a una vocación de conciencia y transformación de las personas con las cuales trabaja en el difícil medio empresarial. La sesión de preguntas y respuestas que siguió a su presentación, ayudó a esclarecer los múltiples interrogantes del grupo. Compartimos con nuestros lectores esta interesante tertulia.

Olga Lucia Toro, invitada para nuestra tertulia reciente, nos explicó claramente las distintas clases de “coaching” en el mundo empresarial y las características y preparación personal que debe tener un profesional entregado, como ella, a una vocación de conciencia y transformación de las personas con las cuales trabaja en el difícil medio empresarial. La sesión de preguntas y respuestas que siguió a su presentación, ayudó a esclarecer los múltiples interrogantes del grupo. Compartimos con nuestros lectores esta interesante tertulia.

Exjesuitas en tertulia- 3 de Agosto, 2023

Por Olga Lucia Toro Botero

Olga Lucía actualmente trabaja con CEOs y equipos ejecutivos tanto de forma individual como colectiva para realizar cambios sostenibles y construir una cultura de liderazgo en todas sus organizaciones. Durante los últimos 8 años, Olga Lucía ha sido head coach de una empresa de minería no metálica, brindando coaching individual y de equipo al Gerente General y su equipo de Directores, y coordinando un equipo de coaches que trabajan con ejecutivos de cuarto y quinto nivel como parte de un programa de entrenamiento y desarrollo de liderazgo. Además, ha sido coach ejecutiva de individuos y grupos en una gran cervecera en seis países de América Latina desde 2007, de dos corporaciones farmacéuticas multinacionales, de dos bancos multinacionales y del CEO para la Región Andina de una gran corporación agroindustrial.
Ha trabajado como coach ejecutiva y consultora de liderazgo para otras corporaciones privadas y grandes organizaciones sin fines de lucro en América Latina durante los últimos 18 años. Con la Fundación Kellogg, fue coordinadora y capacitadora del Programa de Liderazgo y Desarrollo Social en Centroamérica, Región Andina y Nordeste de Brasil.
Es socia y entrenadora de entrenadores sénior en Coaching Hall International - ACTP, entrenadora ejecutiva y profesora adjunta en el Centro para el Liderazgo Creativo - CCL San Diego, entrenadora ejecutiva en Executive Coaching Connections y entrenadora de liderazgo en Performance Impact para Merck Brasil.
Olga Lucía es Master Certified Coach por la International Coach Federation.

Una respuesta a «“Coaching” para un liderazgo consciente y transformador en las empresas»

Se podría sintetizar lo más importante con tres correlaciones entre los dos actores:
COACH COACHEE
Deseo genuino de ayudar Motivación e interés por mejorar
Escucha intuitiva y con el alma Consciencia de lo consciente e inconsciente
Ejercicio profesional reflexivo Puesta en práctica de nuevos hábitos

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